Senior Personalia Staff

Makmur Adi Computer · 📍 Kediri, Jawa Timur · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
Makmur Adi Computer sedang mencari seorang Senior Personalia Staff yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami adalah salah satu perusahaan terkemuka di bidang teknologi informasi di Indonesia, dan kami sedang mencari individu yang berdedikasi untuk membantu kami dalam mencapai tujuan kami. Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada pengembangan sumber daya manusia yang kuat dan berkinerja tinggi, serta untuk bekerja dengan tim yang dinamis dan berorientasi pada pelanggan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola seluruh proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru, termasuk membuat iklan pekerjaan, melakukan wawancara, dan mengevaluasi calon karyawan.,Membantu dalam pengembangan dan implementasi kebijakan dan praktik sumber daya manusia yang sesuai dengan standar industri dan kebijakan perusahaan.,Mengelola data karyawan dan memastikan keakuratan dan kelengkapan informasi karyawan dalam sistem perusahaan.,Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan, termasuk pembuatan rencana pelatihan, pelaksanaan pelatihan, dan evaluasi hasil pelatihan.,Mengelola proses pengembangan karier karyawan, termasuk memberikan masukan dan saran kepada karyawan tentang perkembangan karier mereka.,Mengelola proses penilaian kinerja karyawan, termasuk membuat rencana penilaian kinerja, melakukan penilaian kinerja, dan memberikan umpan balik kepada karyawan.,Mengelola proses pengelolaan kinerja karyawan yang buruk, termasuk memberikan peringatan, melakukan tindakan korektif, dan memutuskan tentang pengunduran diri karyawan.,Mengelola proses pengelolaan kehadiran dan absensi karyawan, termasuk membuat jadwal kerja, memantau kehadiran karyawan, dan mengelola izin dan cuti karyawan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Memiliki gelar sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Memiliki pengalaman minimal 5 tahun dalam bidang Human Resource Management atau Sumber Daya Manusia.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan peraturan yang berlaku di bidang Human Resource Management atau Sumber Daya Manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.,Memiliki kemampuan manajerial yang baik, termasuk kemampuan untuk memberikan masukan dan saran yang konstruktif kepada karyawan.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan mampu mengelola beberapa tugas secara bersamaan.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan sistem informasi sumber daya manusia yang umum digunakan.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactorsWorkdayatau Oracle HCM.Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak pengelolaan kehadiran dan absensi seperti Time and Attendance Plus atau Absensi Online.Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak pengelolaan pelatihan dan pengembangan seperti Moodle atau LinkedIn Learning.Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak pengelolaan pengembangan karier seperti CareerBuilder atau LinkedIn Talent Solutions.Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak pengelolaan penilaian kinerja seperti BambooHR atau Workday Performance Management.Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak pengelolaan pengelolaan kinerja karyawan yang buruk seperti BambooHR atau Workday Performance Management.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait